採用情報

選考の流れ

業務内容

（雇入れ直後）募集職種において、会社の定めた業務
（変更の範囲）会社の定める業務

募集職種の詳細は採用情報よりご確認ください

【事務職】
総務、人事、経理、調達、情報システム、生産管理、工場管理 等

【技術職】
開発：主な勤務地は静岡県
製品企画、ボデー・内装・機能部品・電装部品・福祉車両設計、生産性検討、衝突安全・振動騒音・強度に関するCAE解析及び実験評価、試作、品質保証、ロボット・AI・材料技術開発、金型設計等

生産技術：主な勤務地は宮城県・岩手県
プレス・ボデー・化成・塗装・組立等の生産準備及び工場技術、品質保証、情報システム、工場設計・環境等

※会社の定める全ての業務への配置転換あり

勤務形態

正社員

試用期間

入社後3か月間（試用期間中も給与・待遇は変更なし）

就業場所

（雇入れ直後）国内各事業所
（変更の範囲）会社の定める場所

勤務地

【本社・生技・工場】本社・宮城大衡工場（宮城県黒川郡大衡村）
【生技・工場】宮城大和工場（宮城県黒川郡大和町）
【生技・工場】岩手工場（岩手県胆沢郡金ケ崎町）
【開発】富士裾野テクニカルセンター（静岡県裾野市）
【開発】須山工場（静岡県裾野市）
※会社の定める事業所への配置転換あり

勤務時間

標準労働時間帯（8時間）
●本社、富士裾野テクニカルセンター/8:30～17:30
●宮城大衡工場、宮城大和工場、岩手工場/8:00～17:00
●須山工場/8:30～17:30、21:00～6:00（昼夜2交替勤務）
フレックスタイム制あり

休日休暇

●完全週休2日制（土、日）
●GW、夏季、年末年始連休（年間休日121日）
●年次有給休暇、特別休暇、育児休職制度、看護休職制度 等

賃金

経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします

諸手当

時間外勤務手当、休日勤務手当、家族手当、通勤費補助、在宅勤務手当 等

昇給

年1回（4月）

賞与

年2回（7月、12月）

社会保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等

福利厚生

●制度
選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）、住居支援制度、社員持株制度、積立貯蓄制度 等
●施設
食堂、健康サポートルーム
寮・社宅および企業内保育園（宮城・岩手地区）

正規雇用労働者の中途採用比率

●2025年度 28%
●2024年度 33%
●2023年度 27% （公表日 2025年4月1日）

受動喫煙対策

敷地内全面禁煙